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Mejora de salarios no es por decreto: Navarrete

por Aletia Molina octubre 15, 2017
octubre 15, 2017
Mejora de salarios no es por decreto: Navarrete

El secretario del Trabajo, Alfonso Navarrete Prida, en entrevista, respondió a los comentarios del primer ministro de Canadá, Justin Trudeau, quien llamó a mejorar los salarios de los mexicanos, con el objetivo de que todos ganen con la modernización del Tratado de Libre Comercio

Navarrete Prida comentó que la disimilitud de los salarios entre México, Canadá y Estados Unidos se debe a que en México hay trabajadores poco capacitados, y no precisamente porque se busque mayor competencia.

El secretario del Trabajo afirma que sí existe una mejora salarial en México y hay disposición de homologar los estándares laborales con Estados Unidos y Canadá.

“Las diferencias salariales tienen que ver no con una decisión de buscar una competitividad artificial, tienen que ver primero con asimetrías en las economías donde tenemos trabajadores con muy pocas capacidades, con muy poca certificación de habilidades, con niveles de productividad bajos.

“Hay mejoras salariales para los trabajadores de México derivadas de la política interna, que es un compromiso en nuestro Plan Nacional de Desarrollo, pero no tiene que ver con un decreto; si se pudiera solucionar con un decreto, lo hubiéramos hecho ya”, comentó el funcionario.

“México ha tenido, por primera vez en 45 años en materia de salario mínimo, la mayor recuperación de su historia”, y resaltó que la discusión sobre los salarios mínimos no es un tema de que “quieran que ganen más los mexicanos, es un tema de que los empleos no se vayan de Estados Unidos o Canadá”, afirmó Navarrete Prida.

Fuente: Staff

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6 comentarios
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6 comentarios

Germán Suárez octubre 15, 2017 - 8:54 pm

Muy curioso. ¿Y por qué esos mismo trabajadores cuando se van de mojados a UEU ganna diez veces más?

Respuesta
Oscar Pérez octubre 16, 2017 - 11:39 am

Que le pasa al sectretsrio del trabajo, por lo que el dice, entonces en Belice la mano de obra esta mejor calificada que la de méxico, ahí el salario mínimo es de 400 pesos mexicanos por jornada de 8 horas, donde tiene la cabeza el tipo, esto es un problema de políticas públicas, no de decrtos, conocemos y sabemos que muchos gobiernos producen incentivos para mjorar los ingresos que las empresas pagan a sus trabajadores, pero esa política en México no existe, por eso parecemos limosneros pidiendole al presidente incrementos cada año en su informe.

Respuesta
RicardoFernandez octubre 16, 2017 - 11:46 am

¿Cuánto ganaría este sujeto de acuerdo a sus capacidades?

Respuesta
MARTIN QUIROZ RAMOS octubre 16, 2017 - 12:37 pm

Poco capacitados, y efectivamente como lo menciona Germán Suárez, aunque sea lavando excusados alla ganas muchisimo mejor, y para ello no necesitas ninguna capacitación especial, más es lo mismo cada vez que se mencionan salarios, porque no los igualan, así como les preocupa igualar precios internacionlaes con los energéticos, que cada vez nos pegan más en la economía así como el endulzante.

Respuesta
PERRO BASTARDO NO DONASTE COMO DICE PEPE EL QUE OBRA MAL SE L3 Raymundo octubre 16, 2017 - 9:32 pm

USTED ES UN EJEMPLO DE TRABAJADOR INCAPAZ ES UD UN DEMAGOGO PENDEJO SU TRAYECTORIA POLÍTICA LO AVALA DE LA PROCURADURÍA DEL EDOMEX SALIÓ POR BOCON Y EN LA SECRETARÍA DEL TRABAJÓ ES UD UN ESTORBO HABLAR ASÍ DE LOS TRABAJADORES MEXICANOS DEMUESTRA SU PENDEJEZ ESTÁN MAL PAGADOS MAS BIEN ESTAMOS USTED GANA LO QUE NO MERECE PINCHE VIVIDOR

Respuesta
leticia laura p. vega octubre 16, 2017 - 10:06 pm

No se entiende, como un trabajador que gana una miseria en México, se va de mojado a EEUU y allá gana una miseria también pero está mejor pagado a pesar de eso y de su no capacitación para el trabajo. Y quienes son los reposnables de la poca capacitación en México Sr. Navarrete-Prida?

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